Цоунтри Ливинг уредници бирају сваки истакнути производ. Ако купите од везе, можда ћемо зарадити провизију. Више о нама.
Пажња, купци Валмарт-а: Велики ланац кутија повећава своју почетну зараду по сату на 11 долара, проширујући плаћени родитељски допуст и награђујући запослене који испуњавају услове једнократним бонусима до 1.000 долара.
Званичници компаније кредитирају Смањење пореза на ГОП-у, који је потписан законом Дец. 22, за одлуку. Очекује се да ће Валмарт "пожелити ветар" из предлога закона УСА Тодаи, која смањује америчку стопу пореза на добит на 21 одсто са 35 одсто.
„У раној смо фази процене могућности које нам пореска реформа ствара за улагање у наше купце и сараднике и у додатно ојачамо наше пословање, а све то би требало да користи нашим акционарима ", рекао је председник Валмарт-а и извршни директор Доуг МцМиллон у изјава.
Према нпр, ово је други пут у две године да је Валмарт повећао своју минималну плату, која је претходно прешла са 9 на 10 долара. У међувремену, мета је прошлог јесени достигла почетну сатницу од 11 долара, обећавајући да ће на крају достићи 15 долара на сат. Обе компаније премашују савезну минималну плату од 7,25 долара.
Продавац такође планира да понуди запосленима са пуним радним временом до 10 недеља плаћеног материнског одмора, што је повећање у односу на претходну политику од шест до осам недеља са половином зараде.
Остале раднице са пуним радним временом које постају родитељи, укључујући нове очеве и мајке које нису тек родиле имаће право на шест недеља плаћеног родитељског одсуства. Раније није постојала таква политика.
Валмарт такође планира да понуди финансијску помоћ запосленима који раде на пола радног времена и на плаћу који су у процесу усвајања деце.
Промјене ће ступити на снагу у фебруару и захватиће више од милион Валмарт радника широм земље.
(х / т) УСА Тодаи)